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判时，听到儿子的刑期后在法庭内中风，昏迷

    两星期，醒后半身不遂，丧失部份说话能力。

    陆氏集团由陆建军陆建舰两兄弟创立，集团发展到现在也没有上市，大约拥

    有二三百名员工，加上一些附属公司，规模算是相当稳健的中小企。但早在十年

    前陆氏兄弟为了集团现代化、制度化，订了很多规矩。有几条规则是针对陆家内

    部而订的，例如陆家在董事局及管理层的人数比例。但这些制度刻下却变成董事

    局的人事斗争。陆建舰在兄长陆建军留医抢救期间，为了迅速稳住了陆氏集团的

    局面，他马上进行人事布局。

    本来，时年四十的陆永勤是陆家二代中最出众的。廿八岁自立门户，七年后

    带领自己创办的创思科技上市。陆氏集团乃创思科技的第二大股东，创思科技则

    是集团增长最快的一环。陆建军陆建舰早以属意将来陆永勤统领集团，所以一直

    把陆永勤留在董事局。

    二叔陆建舰长女早嫁，完全不理公司业务。次子陆永廉，担任集团财务总监

    五年，纵然金融理财能力出众，但欠大局观，许多时错判形势，难堪大用。奈何

    蜀中无大将，唯有硬将他派到创思科技兼任主席，免得陆永勤半生心血毁於一旦，

    也让儿子离开他的庇荫历练一下。然后陆家二代就要数到陆建军的二儿子和小女

    儿。

    二子陆永仁，时年三十五岁，心脏科医生，对商业世界一窍不通，但现在陆

    建舰需要陆永仁坐在董事局里，填补陆永勤留下来的空缺。陆