第二百零七章 星盟的新制度 (第2/4页)

直接在帮派成员列表中增加对应的贡献，这个贡献值和积分是五五抽成。

    也就是说一个怪物如果能够为张小满提供10点积分的话，那击杀它的成员就可以获得5点贡献。

    而如果这个怪物是由多人进行合力击杀的，那么其积分判定就需要这个判定机构出场了。

    按照他的想法，以后尽量为每人配置一个录像装置，做成徽章模样贴在胸前，在与怪物战斗之前可以打开，记录战斗过程，这样能够更有效的收集判定证据。

    然后就是这个判定机构本身，它并不能只由一个部门来负责，这样时间长了之后，难免会造成权力集中的现象，甚至出现腐败、勾连等都说不一定。

    当然了，张小满在的时候是不会让那种情况发生的，但是他不是全知全能的，以后自己如果无暇顾及到这里的话，那会发生什么他也不敢保证，毕竟人的贪婪和欲望是最难控制的。

    所以他需要多个部门来共同执行判定权，当成员提交相应贡献分配请求时，由这些部门同时取证，再做出抉择。

    意见一致的话则通过分配，意见出现分歧的话就相互讨论，并且统一意见。

    如果到最后意见还是不能统一，那再交由高层部门，或者是自己亲自处理。

    这样的模式，其实现在很多企业都在使用，张小满在学习了老妈的一些管理策略之后，也是加以运用到自己的组织里来。

    关于这些判定机构的事情，